Augmenter les revenus dans l'entreprise
Nos classes et cours de leadership scrum s'adressent aux dirigeants qui cherchent à tirer parti de scrum pour générer des revenus au sein de leur unité commerciale ou de leur entreprise. Si vous n'êtes pas membre, visitez notre site Web. page des prix et des plans pour plus de détails.
Scrum à l'échelle 1
Alex Brown et Jeff Sutherland présentent Scrum at Scale Part I - un modèle orienté objet pour la mise à l'échelle de Scrum dans l'entreprise. L'approche modulaire permet au système global de fonctionner ensemble même si les modules individuels ne sont pas agiles. Visiter la page complète du cours.
Le leadership perturbateur
Jeff Sutherland, PDG de Scrum Inc. et co-créateur de Scrum, parle du leadership perturbateur et de l'inspiration pour son livre The Art of Doing Twice the Work in Half the Time (L'art de faire deux fois le travail en deux fois moins de temps) lors du TEDx d'Aix en Provence, en France.
Tous les sujets sur le leadership Scrum
Mélange de Lean et d'Agile pour une véritable transformation
Découvrez comment la combinaison des méthodes Lean et Agile peut rendre votre organisation plus efficace et plus adaptable. Explorez les avantages, les défis et les meilleures pratiques pour intégrer ces cadres puissants.
Les dirigeants tirent parti de la boucle OODA pour Value Stream Management
Découvrez l'application de la boucle OODA en Value Stream Management. Ce billet traite de son utilisation pour la résolution des obstacles et l'amélioration continue du Scrum.
La matrice d'estimation de l'effort - Un outil pour estimer les points de récit Agile
Simplifier et accélérer le processus d'estimation en s'appuyant sur une table de référence de l'effort qui est directement liée au travail et aux connaissances d'une équipe.
Scrum@Scale pour la réussite organisationnelle : Les idées d'un maître de Scrum de Scrums
Découvrez le succès de Scrum@Scale ! Libérez la cohésion de l'équipe et éliminez les obstacles stratégiques. Améliorez votre parcours grâce aux conseils d'un Agile Coach expérimenté.
Scrum Inc. Webinaire avec JJ Sutherland et Jeff Sutherland
Découvrez le webinaire à la demande avec JJ Sutherland et Jeff Sutherland sur l'exploitation de la boucle OODA au sein de Scrum pour obtenir un avantage stratégique. Obtenez des informations sur la prise de décision efficace et l'amélioration continue dans les environnements Scrum.
SI Consulting Chats : Pourquoi les transformations agiles échouent
Rejoignez JJ Sutherland, PDG de Scrum Inc., et Bobby Woods, consultant principal, alors qu'ils discutent des défis communs qu'ils rencontrent lorsque les organisations tentent d'adopter des méthodes de travail agiles, des schémas de dysfonctionnement et des voies de la réussite.
Décoder l'agilité : Priorités basées sur les actifs
Découvrez le "Decoder Ring" avec Saraounia Mboka-Boyer, un outil de stratégie basé sur les actifs qui permet aux organisations d'optimiser en permanence les actifs existants, garantissant ainsi l'adaptabilité dans un paysage en évolution rapide.
Jeff Sutherland : le rythme de vie durable démystifié
Rejoignez le Dr Jeff Sutherland et JJ Sutherland pour dissiper les mythes qui entourent le "rythme durable" dans l'Agile. Découvrez comment ce principe, souvent mal compris, peut être exploité pour faire avancer votre projet Agile.
Le paysage changeant de l'agilité des entreprises et du conseil
Rejoignez Patrick Roach et Matt Jacobs qui nous éclairent sur l'évolution du paysage du conseil en agilité d'entreprise. Découvrez comment Scrum Inc. navigue sur les marées changeantes du monde du conseil et obtient de meilleurs résultats avec ses clients.
Scrum@Scale : Relever les défis modernes
Andrew Robbins et John Roach se penchent sur les défis liés à la volatilité, à l'incertitude, à la complexité et à l'ambiguïté (VUCA). Découvrez comment Scrum@Scale, le cadre de mise à l'échelle Agile, permet aux organisations de prospérer.
L'agilité au-delà de l'informatique au Scrum Inc.
Découvrez comment Scrum Inc. étend la puissance de l'Agile au-delà des départements informatiques. Obtenez des informations précieuses pour réorganiser les finances, les ressources humaines, le marketing et l'ingénierie logicielle afin d'obtenir une flexibilité et une réussite optimales.
L'agilité dans l'armée et après : Les vétérans au Scrum Inc.
Rejoignez-nous pour célébrer ces extraordinaires Scrum Inc.er et leur parcours vers l'Agilité, le Scrum et le Scrum Inc.. Nous sommes fiers de leur permettre de partager leur histoire, avec leurs propres mots, et d'inspirer d'autres membres du personnel militaire.
Explorer les horizons de Scrum : Agile dans les secteurs réglementés
Dans "The Scrum Fieldbook", JJ Sutherland démonte les sceptiques du Scrum en montrant une augmentation de la productivité de 1250% en 18 mois, même dans les domaines réglementés.
Accélérer la livraison des produits sans rogner sur les coûts
Apprenez comment les principes Lean peuvent transformer votre définition de l'action (DoD) pour améliorer la qualité et la productivité avec Andrew Robbins, consultant en transformation agile de Scrum Inc..
2023 Scrummer Liste de lecture
Bienvenue dans l'édition 2023 de la liste de lecture de Scrummer ! À l'aube d'une nouvelle année passionnante, nous poursuivons notre tradition de partage des livres et des podcasts qui ont conquis le cœur et l'esprit de l'équipe Scrum Inc.. Que vous soyez à la recherche de nouvelles perspectives, d'inspiration pour votre développement personnel, d'une compréhension plus approfondie de la dynamique humaine, d'un perfectionnement de votre expertise Agile ou simplement d'une évasion captivante, nous avons une sélection triée sur le volet pour vous.
Scrum Spotlight : Saraounia Mboka-Boyer
Ce mois-ci, nous sommes fiers de mettre en lumière Saraounia Mboka-Boyer, une visionnaire et une pionnière à l'intersection de l'impact social et de l'agilité. Elle utilise la puissance des cadres Agile pour conduire un changement social positif, en donnant aux communautés mal desservies et sous-représentées du monde entier les moyens de débloquer l'innovation, la résilience et l'efficacité.
Scrum Inc. annonce le lancement de Scrum QuickStart™
Scrum Inc. lance sa formation à la demande, Scrum QuickStart™ pour aider les individus et les équipes à accroître leur productivité !
Témoignage SF
Excellente vue d'ensemble du processus. J'ai apprécié que tous les intervenants présentent les choses de manière légèrement différente. Cela a permis de garder l'intérêt
Témoignage Ryan Trotter
Les gens peuvent suivre la formation à leur propre rythme et ils peuvent revenir en arrière et la réviser quand ils le souhaitent. Nos ingénieurs en informatique y ont trouvé leur compte.
Témoignage Tyler Scholl
Il m'a donné les outils et l'état d'esprit nécessaires pour mieux soutenir mon équipe et voir où je pouvais apporter le plus de valeur ajoutée avec mon temps.
Les entreprises ont besoin de plus de talents agiles. Voici comment les obtenir.
La méthode Agile stimule l'innovation et la productivité, mais Bain & Company a constaté que seulement 1 personne sur 10 parmi les 1 900 interrogées pense que son entreprise dispose des talents nécessaires pour soutenir ses pratiques Agile. Il ne suffit pas de payer davantage pour résoudre le problème.
Une mise à l'échelle intelligente : Quand utiliser (ou supprimer) les équipes d'action pour le leadership et les métaScrums de leadership
Lorsqu'il s'agit de s'adapter intelligemment, les équipes d'action pour le leadership et les métascrums pour le leadership peuvent jouer le rôle d'échafaudages sur un chantier de construction. Parfois, elles sont inestimables. D'autres fois, ils ne font que couvrir les frais généraux. Et il arrive un moment où elles ne sont plus nécessaires.
Célébration des 30 ans de Scrum : d'un simple sprint à un changement durable
Jeff Sutherland, co-créateur de Scrum, et JJ Sutherland, PDG de Scrum Inc., le jeudi 18 mai pour un webinaire spécial commémorant le 30e anniversaire de la première équipe Scrum.
Scrum Inc. a l'honneur de signer le pacte des forces armées
Chez Scrum Inc., nous pensons que ceux qui servent leur pays méritent notre plus grand respect, notre gratitude et notre soutien. Nous sommes fiers d'annoncer que Scrum Inc. a signé le pacte des forces armées du Royaume-Uni, renforçant ainsi notre engagement à soutenir ceux qui servent et leurs familles. Merci au général Gwyn Jenkins CB OBE ADC et à l'équipe de gestion des relations avec la défense.
Créer un monde plus innovant et plus inclusif
Créer un monde plus innovant et plus inclusif par l'équipe Scrum Inc. | 3 mars 2023 | Blog Ceux qui ont l'état d'esprit et la vision d'un changement transformationnel méritent d'être soutenus. Lorsqu'on leur donne les moyens d'agir, ces esprits brillants et...
6 méthodes agiles pour accroître l'engagement des salariés
Les organisations qui utilisent des méthodes de travail agiles enregistrent une amélioration de l'engagement de leurs employés. Engagez, équipez et responsabilisez vos employés.
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